Суббота , 21 Декабрь 2024

Какие документы должны быть у ооо: Обязательные документы организации: список, порядок хранения

Содержание

Документы, которые должны быть у ООО

Учредительные документы (особенно устав) представляют свод прав, обязанностей, условий функционирования организации, ее трудового коллектива, конституирующих статус организации

Законодательные акты, регулирующие деятельность организаций, устанавливают два учредительных документа: устав и договор об учреждении.

Ст. 52 ГК РФ гласит, что юридическое лицо действует на основании устава, либо договора об учреждении и устава, либо только договор об учреждении.

Договор об учреждении юридического лица заключается, а устав утверждается его участниками.

Юридическое лицо, созданное одним учредителем, действует на основании устава, утвержденного этим учредителем.

Учредительные документы юридического лица должны содержать наименование юридического лица, место нахождения и порядок управления его деятельностью, другие сведения, предусмотренные законом для юридических лиц соответствующего вида.

Для отдельных видов юридических лиц в учредительных документах должны быть определены предмет и цели деятельности.

Корпоративные документы

  • Устав со всеми изменениями и дополнениями или действующая редакция Устава (их копии с печатью налогового органа)

Предыдущие редакции устава желательно хранить. Чтобы не запутаться в редакциях, можно сделать надпись «не действует в связи с принятием новой редакции от …»

Устав должен содержать следующие сведения

    • Об организационно-правовой форме
    • О наименовании, нахождении организации
    • О размере ее уставного капитала (фонда), составе
    • О порядке распределения прибыли
    • О порядке образования фондов
    • О порядке и условиях реорганизации и ликвидации
  • Учредительный договор или Договор об учреждении

Договор об учреждении устанавливает, что

    • Учредители обязуются создать юридическое лицо
    • Учредители определяют:
    • Порядок совместной деятельности по созданию юридического лица
    • Условия передачи имущества, участия в его деятельности
    • Порядок и условия распределения прибыли и убытков между участниками управления деятельностью
    • Порядок выхода участников из состава юридического лица

Договор об учреждении должен содержать сведения

    • О наименовании (имени) и юридическом статусе учредителей
    • О местонахождении учредителей
    • О государственной регистрации
    • О размере уставного капитала
    • О долях участия (паях, количестве акций), принадлежащих каждому учредителю
    • О размерах, порядке и способах внесения вкладов (оплаты акций)

Договор об учреждении весьма странный документ, потому что он «вроде бы есть, а вроде и нет».

Юридически этот договор вышел из списка учредительных документов, но всё ещё существует.

При создании ООО учредители в соответствии со ст. 89 ГК РФ должны заключать такой договор.

  • Протокол или решение о создании ООО

Все протоколы общих собраний и решения единственного участника за всю жизнь общества необходимо хранить.

Самым часто используемым является протокол/решение об избрании действующего руководителя ООО, так как его регулярно запрашивают нотариусы.

  • Список участников ООО

Список, как правило, ведет руководитель, если иное не установлено уставом или решением участников.

Список содержит сведения о каждом участнике (паспортные данные или основные данные о ЮЛ), размер доли каждого участника и сведения о её оплате, размер доли принадлежащей самому обществу с информацией о дате её приобретения обществом.

  • Свидетельство о государственной регистрации юридического лица по форме N Р51003 (или более старое)
  • Уведомление (Форма N 1-3-Учет Код по КНД 1121029) или Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе (Форма N 1-1-Учет Код по КНД 1121007)
  • Листы записи ЕГРЮЛ по форме N Р50007 и выданные до июля 2013 года Свидетельства о внесении записи в ЕГРЮЛ

Все листы записи в ЕГРЮЛ (и первый, и выдаваемые в связи с изменениями) следует хранить, они могу понадобиться у нотариуса и в банке.

Выписки из ЕГРЮЛ хранить не нужно.

  • Приказ о вступлении в должность руководителя или о назначении руководителя на должность
  • Приказ о назначении главного бухгалтера или о возложении полномочий главного бухгалтера на руководителя
  • Информационное письмо Росстата (коды статистики)

В Москве письмо Росстата можно получить онлайн по адресу http://91.194.112.170/webword/default.aspx. Оно может заменить оригинал.

Документы, подтверждающие адрес ЮЛ

Если помещение принадлежит самой организации

    • Свидетельство о праве собственности на помещение, в котором находится организация
    • Правоустанавливающие документы на помещение

Если помещение в аренде

    • Договор аренды
    • Акт приема-передачи помещения
    • Копия свидетельства о праве собственности на помещение, в котором находится организация заверенная арендодателем

Предусмотрена п. 1.2 инструкции N 153-И и ст. 7 ФЗ от 07.08.2001 N 115-ФЗ «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» при открытии счета в банке.

Если помещение является местом жительства руководителя

    • Гарантийное письмо от собственника
    • Копия свидетельства о праве собственности на помещение, в котором находится организация, нотариально заверенная собственником

Предусмотрена п. 1.2 инструкции N 153-И и ст. 7 ФP от 07.08.2001 N 115-ФЗ «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» при открытии счета в банке.

Документы по основной деятельности

  • Лицензии и разрешения

Все действующие разрешения, лицензии и приложения к ним хранить обязательно.

По окончании срока их действия документы следует подшить и отправить в архив (могут потребоваться при повторном получении лицензии или разрешения или при определенных обстоятельствах в суде).

  • Подтверждение членства специализированной СРО

Если компания состоит в СРО. После окончания срока действия подшить и отправить в архив.

  • Допуски к строительным, проектировочным и реставрационным работам

Если для выполняемых работ требуются такие допуски. После окончания срока действия подшить и отправить в архив.

  • Уведомления о начале деятельности

Если по закону о начале деятельности следует специально уведомлять органы власти.

  • Документы о внесении в Торговый реестр

Если ООО осуществляет торговую деятельность или поставки товаров (за исключением производителей товаров).

  • Документы на ККТ и договоры на их обслуживание

Если в работе используется ККТ.

Кадровые документы

Обязательные кадровые документы — это те документы, которые упомянуты в ТК РФ и других законах.

Их отсутствие влечет наложение административного штрафа или приостановления деятельности по ст. 5.27.КоАП, повторное привлечение должностного лица по этой статье влечет дисквалификацию на срок до 3 лет.

Ст. 5.28-5.31 КоАП устанавливают ответственность за нарушения в связи с заключением коллективного договора.

  • Обязательные документы
    • Трудовые книжки всех работников

Хранить в металлическом сейфе.

Выдавать работнику его трудовую книжку до дня увольнения не положено Правилами ведения и хранения трудовых книжек.

При необходимости работодатель обязан по письменному заявлению работника в течение 3-х рабочих дней выдать копию трудовой книжки или заверенную в установленном порядке выписку из трудовой книжки.

    • Приходно-расходная книга по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее
    • Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них
    • Трудовые договоры со всеми дополнительными соглашениями

Ст. 67 ТК РФ установлена обязательная письменная форма трудового договора.

Трудовой договор должен быть составлен в двух экземплярах, один из которых должен быть отдан работнику. Желательна подпись работника на экземпляре компании «экземпляр трудового договора получил, подпись, дата».

  • Листы ознакомления или журналы ознакомления с локальными-нормативными актами, должностными инструкциями, штатными расписаниями и т. д.
  • Штатное расписание по форме Т-3

Штатное расписание предусмотрено ст. 15 и 57 ТК РФ.

  • Табель учета рабочего времени по форме Т-13 или Табель учета рабочего времени и расчета заработной платы по форме Т-12

Можно вести в электронном виде, при проверках распечатывать.

  • Правила внутреннего трудового распорядка

Предусмотрены ст. 189 и 190 ТК РФ. 

  • Документ о защите персональных данных работников (обычно – положение)

Предусмотрен ст. 87 и 88 ТК РФ.

  • График отпусков по форме Т-7

Можно вести в электронном виде. При проверках распечатывать.

  • Личные карточки по форме Т-2

Многие ведут в электронном виде и распечатывают при проверках, однако следует помнить, что на этих карточках должна стоять оригинальная подпись работника.

 

При заполнении карточек возникает много вопросов, так как карточка содержит вопросы о персональных данных, дать ответы на которые работник может отказаться на основании закона о тайне персональных данных. Все данные могут быть внесены в карточку только на основании письменного согласия работника.

  • Приказы и распоряжения

Приказы и распоряжения хранить обязательно, все!

  • Основания к приказам (докладные записки, заявления, акты, трудовые договоры, объяснительные записки и т. п.)
  • Журналы (книги) регистрации командировочных удостоверений
  • Желательно журналы учета приказов и журналы учета трудовых договоров
  • Все ведомости, расчеты и иные документы, касающиеся начисления и выплаты заработной платы, отпускных, компенсаций за неиспользованные отпусках, «расчетных» при увольнениях, утвержденная форма расчетного листка
  • Документы по аттестации рабочих мест

Согласно ст. 212 ТК РФ аттестации по условиям труда подлежат все рабочие места в организации (с учетом исключений, установленных приказом Минтруда РФ N 590н от 12. 12.2013).

  • Документы по охране труда

Список таких документов включает инструкции, положения, журналы инструктажа, документы об обучении руководителей и специалистов по охране труда, документы о финансировании мероприятий по охране труда, сопутствующие акты и приказы.

  • Документы, которые могут стать обязательными при определенных обстоятельствах
  • Коллективный договор

Обязателен, если хотя бы одна из сторон (работники или работодатель) выходили с инициативой его заключить.

  • Положение об оплате труда и премировании

Обязательно, если какие-то из условий оплаты труда и премирования не урегулированы ни в одном другом документе (ни в трудовом договоре, ни в штатном расписании, ни в правилах внутреннего трудового распорядка). 

  • Должностные инструкции

Обязательны, если не все должностные обязанности работников указаны в трудовых договорах.

  • Договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности
  • Положение об аттестации и сопутствующие аттестации документы

Обязательно, если работодателем проводится аттестация работников.

  • График сменности

Обязателен при наличии сменной работы.

  • Положение о коммерческой тайне

Обязательно, если в трудовом договоре указано, что работник обязан хранить коммерческую тайну.

  • Списки отдельных категорий сотрудников
    • Несовершеннолетних работников
    • Работников-инвалидов
    • Беременных работниц
    • Женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет
    • Одиноких матерей
    • Лиц, осуществляющих уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства
    • Работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
    • Работников, подлежащих периодическим медицинским осмотрам

Обязательны при их наличии в штате.

Напомним, что к работникам, подлежащим периодическим медицинским осмотрам относятся, в том числе, водители и сотрудники, работающие на компьютере.

  • Документы, необходимые для привлечения иностранных работников

При наличии таких работников – обязательны.

Виды услуг от ААА-Инвест

  • Регистрация ООО
  • Регистрация изменений
  • Купля-продажа доли
  • Изменения УК
  • Изменения в видах деятельности общества (ОКВЭД)
  • Приведение устава в соответствие с ФЗ N 312-ФЗ
  • Смена названия, юридического адреса
  • Ликвидация и реорганизация ООО
  • Внесение в реестр малого предпринимательства г. Москвы

Мы рады видеть Вас среди Клиентов ААА-Инвест!

Обязательные документы, которые должны быть у ООО

В сегодняшней статье разберем какие внутренние документы должны быть у общества с ограниченной ответственностью (ООО). Данный перечень не является конечным и в зависимости от особенностей вашей деятельности, системы налогообложения и сотрудников может быть расширен.

УЧРЕДИТЕЛЬНЫЕ ДОКУМЕНТЫ ООО

После регистрации ООО мы рекомендуем все учредительные документы хранить в отдельной папке с ограниченным к ним доступом. Пусть все документы лежат в одном месте, желательно убрать их в сейф, если такой имеется. И помните, не одно нотариальное действие или взаимодействие с банком (открыть расчетный счет, одобрить кредит) не обходится без учредительных документов. 

В папку к учредительным документам мы рекомендуем так же добавить:
— Товарный знак, патенты, лицензии и пр. документы, если они имеются;
— Документы на расчетный счет в банке;
— Документы на доменное имя сайта.

КАДРОВЫЕ ДОКУМЕНТЫ

Мы уже публиковали список обязательных кадровых документов для ООО, сейчас просто напомним, что у вашей компании обязательно должны быть следующие кадровые документы:
— Положение об оплате труда;
— Правила внутреннего трудового распорядка;
— Положение о персональных данных.

ДОКУМЕНТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА И ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

К списку обязательных документов ООО, не забудьте добавить:
— Положение об охране труда и пожарной безопасности;
— Удостоверение на генерального директора по охране труда;
— Журнал инструктажа (в том числе и на каждого сотрудника), где под роспись ознакомлены с условиями охраны труда, пожарной безопасности, экстренной эвакуации и т. д.

Журнал инструктажа — это очень важный пункт, ведь если ваш работник, предположим, будет жечь бумагу в мусорном ведре и получит ожог, а вы его не предупреждали, что это  опасно (не провели инструктаж), то:
— этот случай будет оформлен как «несчастный случай на производстве»;
— проведение расследования на ООО с утвержденной комиссией;
— все расходы по проведению расследования работодатель берет на себя;
— ответственность руководителя вплоть до уголовной!

Это минимальный перечень документов, но вполне достаточный для снятия ответственности с генерального директора и требований проверяющих. А перечень документов по требованиям Роспотребнадзора и лицензирующих — это уже отдельная тема. 

Какие документы нужно собирать и что будет, если этого не делать — Блог

Эта статья — про то, как документы влияют на налоги и кому обязательно нужно их собирать. Спойлер: нужно почти всем.

Что такое первичные документы?

Факт перехода права собственности на товар от одной компании к другой или к физлицу подтверждается специальным документом. Такой документ называется «первичным», потому что он подтверждает, что вы действительно купили/продали товар или оказали услугу — это исходный момент при расчёте налогов.

Многие предприниматели привыкли считать, что у них есть расходы, если они заплатили с расчетного счета. Но для налоговой это не так: по закону расходы у вас появляются не тогда, когда вы отправили деньги, а тогда, когда подписали с поставщиком соответствующий акт.

Поэтому бухгалтеру и нужны от предпринимателя первичные документы, или «закрывашки». Они важны и для налогов, и для отчётности. Особенно важны те, которые подтверждают расходы. Обычно чем их больше, тем меньше налог.

Какие бывают первичные документы?

В законе «О бухгалтерском учёте» нет закрытого перечня первичных документов. Закон также не определяет их форму — теоретически каждый может придумать свои первичные документы. Но зато он говорит, какие реквизиты обязательно должны быть в документе, подтверждающем сделку: это название, дата, наименование контрагента, единицы измерения (суммы или штуки), а также ФИО ответственных лиц и их подписи, если необходимо. И, конечно, в таком документе должен быть указан факт хозяйственной жизни — что именно произошло и было оплачено.

Самые распространенные виды первичных документов – это акт об оказании услуг или выполнении работ, универсальный передаточный документ, кассовый ордер и товарная накладная. Кассовый чек — тоже первичный документ, хотя на нём и не расписываются.

Те, кто работает на общей системе налогообложения, вместе с актом и накладной также выписывают счёт-фактуру. Это тоже важный документ и притом специфический: с его помощью можно уменьшить налог — принять НДС к вычету. А вот счёт на оплату таковым не является — это всего лишь информация о том, что надо оплатить, сколько это стоит и куда перечислять деньги. Также на налоги и отчётность не влияют такие документы, как, например, путевой лист или погрузочный ордер — они нужны для внутреннего учёта.

Почему первичные документы важно собирать и хранить

Только первичные документы подтверждают совершение сделки и исполнение обязательств. Это — отправная точка при рассмотрении споров и доказательства в суде, если до этого дойдёт.

Кроме того, это то, что ждёт налоговая при проведении встречной проверки: например, когда вы в своей отчётности указали одни цифры, а ваш контрагент — другие. В этом случае налоговая присылает требование — на него нужно ответить, дать пояснение и прикрепить сканы документов. На это обычно даётся 5-10 дней. Если срок пропустить, то налоговая заблокирует расчётный счёт.

Поэтому акты, накладные и прочие документы желательно собирать сразу же — это не только здравый смысл, но и требование закона. Если ваш контрагент далеко, то договоритесь хотя бы об электронных копиях, потому что потом времени может не быть, мало ли что. О том, как оформить обмен актами по электронной почте, мы писали в этой статье. Но лучше всего настроить ЭДО — электронный документооборот, на сегодняшний день это самый быстрый и надёждый вариант. Налоговая и суды документы из ЭДО тоже принимают без проблем.

Как наличие первичных документов влияет на налоги и дивиденды

Немного аббревиатур на всякий случай. УСН — упрощённая система налогообложения. ЕНВД — единый налог на вменённый доход. ОСНО — общая система налогообложения. Те, кто её применяет, выставляют счета с НДС — налогом на добавленную стоимость.

ИП на УСН «доходы», ЕНВД и патенте — в этом случае первичные документы на налог не влияют. Для всех остальных это очень важно, потому что если документов нет, то налоги будут больше, а дивиденды заплатить не получится.

ООО на УСН «доходы»: для расчёта налогов первичные документы тоже не важны, но они влияют на учёт и отчётность. Например, если у покупателя нет накладной, то считается, что поставщик должен деньги. В этом случае расходы покупателя не учитываются, а баланс получается недостоверный. Если он при этом ещё и убыточный, то выплатить дивиденды не получится. Про кредит тоже можно забыть: банк не одобрит, опытный специалист такой проблемный баланс увидит сразу. Для других систем налогообложения это тоже справедливо.

ООО на ЕНВД: налоги от наличия первичных документов тоже не зависят, но для баланса это важно — всё как в предыдущем пункте. Кроме того, часто ЕНВД совмещается с УСН или ОСНО. Например, компания может торговать чем-нибудь в розницу на ЕНВД — и одновременно оптом на ОСНО. Такое совмещение называется «раздельный учёт», в этом случае налог рассчитывается для каждой системы налогообложения отдельно. Также не будем забывать, что такие документы понадобятся, если произошёл гарантийный случай или надо вернуть бракованный товар поставщику — поэтому на ЕНВД документы тоже нужны.

ООО на УСН «доходы минус расходы»: обычно чем больше расходов подтверждено документально, тем меньше будет налог. Исключением является ситуация, когда расходы больше доходов. В этом случае отчётный период закрывается с убытком, но налог всё равно будет — 1 процент от доходов. Спешим предостеречь тех, кто решит не запрашивать у поставщиков часть закрывающих документов, чтобы доходы и расходы были равны — во-первых, не будем забывать про баланс, во-вторых, заплатить всё равно придётся. Закон требует сравнивать проценты от разницы доходов и расходов и 1 процент от доходов — и платить ту сумму, которая больше. Но даже если расходы объективно больше доходов и год получается убыточный, то собирать документы всё равно стоит — часть убытка можно перенести на следующий год. И уже в следующем году заплатить меньше налогов.

ООО и ИП на ОСНО: чем больше документов, тем лучше. Тут без вариантов, всё должно подтверждаться документально — и в случае НДС, и в случае налога на прибыль. Кроме того, именно в данном случае налоговая чаще всего проводит встречные проверки, то есть сверяет список счетов-фактур, которые показали вы и ваш поставщик. Это происходит в автоматическом режиме — мы недавно писали об этом. Расхождение находится просто — и если ваш поставщик не указал счет-фактуру, который указали вы, то налоговая запросит этот документ у вас. Но если у вас его нет, то это проблема. Стоит приготовиться к неприятным вопросам и штрафам.

Как с этим жить и не потерять душевное равновесие

Некоторые предприниматели откладывают первичные документы «на потом» — мы же призываем собирать их сразу. Чем раньше, тем лучше. Не стоит ожидать, что бухгалтер успеет всё сделать, если вы добудете документы в последний момент. Бухгалтерия — это процесс, который требует времени, ведь нужно перевести информацию в электронный вид, внести в систему учёта и сделать все нужные проводки.

Если же не надеяться на «авось», то отчётность пройдёт спокойно, а вы будете знать налог и сможете планировать расчёты с бюджетом, не рискуя репутацией.

Давайте подведём итог и сформулируем памятку здравомыслящего бизнеса. Заплатили — требуйте документы. Если заплатили в последний день квартала, а поставщик далеко, то пусть будет хотя бы скан. Но всё равно договоритесь об оригиналах, а в идеале — об ЭДО. И лучше раньше, чем позже. Помните об этом — и будут у вас порядок, минимальный налог и дивиденды 🙂

—

Подсказали — Дмитрий Нелюбин и Анастасия Тушнолобова, консультирующие бухгалтеры в Кнопке.

Рассказал всем — Станислав Николаев, маркетолог.

Все статьи мы анонсируем в Телеграме. Ещё там найдёте новости, советы и лайфхаки для предпринимателей. Присоединяйтесь 🙂

Какие документы нужны для покупки бизнеса

Вы решились на покупку бизнеса. Нашли подходящий объект, встретились с продавцом и готовы «бить по рукам». Разбираемся, какие документы нужны для успешного оформления сделки купли-продажи и как обезопасить себя в этом непростом деле.

Убедитесь в добросовестности продавца

Договор купли-продажи — вишенка на торте. Этому предшествует длительная и скрупулезная подготовка. Чтобы не купить кота в мешке, удостоверьтесь в добропорядочности продавца:

  • Не завышает ли он цену бизнеса
  • Не числятся ли за ним многомиллионные долги
  • Не уволятся ли все сотрудники после смены владельца

Бывает, что продавец под продажей бизнеса и вовсе подразумевает переуступку прав аренды или продает «пустышку» — одно оборудование или пустое помещение. А такая ошибка может стоить вам очень дорого!

Тщательно проверяйте, что именно вы покупаете по договору.

Продажа готового бизнеса: список необходимых документов

Чтобы избежать проблем, запросите перед покупкой бизнеса следующий перечень бумаг:

  • Бухгалтерскую и налоговую отчетность
  • Акт о проведенной инвентаризации
  • Перечень обязательств и долгов компании с указанием размера, сроков и условий выплаты
  • Документы, подтверждающие личность и полномочия продавца
  • Копии учредительных / уставных документов
  • Договор аренды помещения или свидетельство о праве собственности
  • Действующие договора поставки и закупки товаров, а также трудовые договора

Полезно знать Все требования к документам при заключении сделки купли-продажи бизнеса прописаны в российском законодательстве. В частности, рекомендуем ознакомиться со статьями 561 и 562 Гражданского кодекса.

Кроме того, крайне важно получить заключение независимого аудитора о стоимости и составе предприятия, удостовериться в том, что трудовой коллектив в курсе планов владельца бизнеса. Также проверьте, есть ли у компании необходимые для работы лицензии — например, алкогольная. Еще один важный пункт — не устарело ли оборудование: иначе вас ждет неприятный «сюрприз» после покупки.

Как правильно оформить документы при продаже бизнеса

Пропишите в договоре купли-продажи бизнеса обязательства продавца по передаче нематериальных активов — например, базу поставщиков и аккаунты в социальных сетях.

Не полагайтесь на устные договоренности! Они не имеют юридической силы. В случае недобросовестного поведения контрагента, у вас не будет никаких рычагов воздействия на него.

Помните! Продавец отвечает только за то, что вы указали в договоре. Не прописали ответственность — не сможете вернуть деньги.

Процесс передачи готового бизнеса

Если продавец — индивидуальный предприниматель:

  • По закону продажа ИП невозможна. Вам придется по отдельности купить у индивидуального предпринимателя средства производства и договориться о перезаключении договоров — трудовых, аренды, поставки и прочих. Для осуществления деятельности вам придется самостоятельно регистрироваться в качестве ИП или ООО
  • Другой вариант — договориться с продавцом, чтобы он перед продажей зарегистрировал ООО и передал вам компанию целиком, вместе с юрлицом, оборудованием, контрактами

ИП купить нельзя, зато можно выкупить активы и использовать их.

Если вы покупаете ООО:

  • Вместе с продавцом обратитесь к нотариусу. Он заполнит все необходимые документы и направит их в налоговую службу. Через неделю вам останется забрать бумаги, подтверждающие переход права собственности
  • После этого оформите переход прав собственности на объекты недвижимости в Федеральной регистрационной службе. Для этого обратитесь в госорган с пакетом документов. В него должны войти бумаги, подтверждающие переход прав собственности на предприятие и свидетельства о праве собственности

    • ИП купить нельзя, зато можно выкупить активы и использовать их.

Мы перечислили основные документы для покупки бизнеса. Каждая сделка уникальна. Вероятно, что вам понадобятся дополнительные бумаги для подписания контракта. Подключите к этому профессионального бизнес-брокера — это надежнее и эффективнее.

3 обязательных документа для ООО

Две из самых заманчивых особенностей ООО — это то, что они не позволяют владельцам бизнеса нести личную ответственность за вещи, связанные с бизнесом, и обеспечивают сквозной налоговый статус. Он также требует меньше формальностей и требует меньше юридических документов.

Если вы задумываетесь о регистрации в качестве LLC, вам следует убедиться, что все юридические документы вашего LLC заполнены и подготовлены надлежащим образом. Три основных документа для создания ООО:

1) Устав организации

Устав организации — также называемый Сертификатом организации — эквивалентен Уставу корпорации. Считайте это строительными блоками вашего ООО.

Основные элементы, требуемые в Уставе / Сертификате организации, включают:

  • Название вашей компании : убедитесь, что ваше имя не создает никаких потенциальных конфликтов с другим названием компании, уже зарегистрированным в штате, где вы регистрируете свою LLC.
  • Бизнес-цель
  • Основное место деятельности
  • Зарегистрированный агент : Это юридическое или физическое лицо, которое будет получать официальные бумаги и юридические документы от вашего имени, включая документы, относящиеся к судебным искам.Зарегистрированный агент должен находиться в штате, в котором зарегистрирована ваша LLC, и иметь физический адрес.
  • Структура управления : Имеется в виду, есть ли у вашей LLC один менеджер, два или более менеджеров, или все участники являются менеджерами?
  • Срок действия ООО : В некоторых штатах требуется указать, как долго будет действовать ваше ООО. Некоторые штаты устанавливают установленный законом предел продолжительности (обычно несколько десятилетий). Но вы можете продлить свою LLC на более длительный срок, если она все еще работает, когда вы подойдете к концу этого периода.

2) Операционный договор

Операционное соглашение определяет права и обязанности участников Общества с ограниченной ответственностью. В нем также говорится о распределении доходов ООО между его участниками.

Несмотря на то, что по закону вы не обязаны подавать операционное соглашение для создания вашей компании с ограниченной ответственностью, вам необходимо подготовить этот юридический документ LLC, чтобы он соответствовал корпоративным формальностям компании.

То, что вы включаете в свое операционное соглашение, будет зависеть от вашего бизнеса, но операционные соглашения обычно включают:

  • Если участников несколько, вам необходимо описать способ принятия ключевых бизнес-решений
  • Доля собственности участников
  • Как будут распределяться прибыли и убытки
  • Право голоса
  • Что произойдет, если владелец умрет или захочет выйти из бизнеса
  • Как можно ликвидировать ООО

Все участники должны подписать операционное соглашение, чтобы оно было действительным.

3) Идентификационный номер сотрудника

Всем предприятиям, независимо от структуры, необходим EIN (идентификационный номер сотрудника). Вместо номера социального страхования вы должны использовать свой EIN во всей деловой документации. Вам также понадобится ваш EIN, чтобы открыть счет в коммерческом банке. Чтобы получить EIN, вам или вашему адвокату необходимо заполнить форму IRS SS-4.

В дополнение к указанным выше документам вам также необходимо подать годовой / двухгодичный отчет в штат, в котором зарегистрировано ваше ООО.

Так какой же самый эффективный способ подать заявку на регистрацию LLC? Давайте будем честными, есть миллион онлайн-сервисов, которые вы можете использовать для этого, но они используют общие описания и соглашения. и , вероятно, они не будут стоить намного дешевле, чем услуги адвоката. Так стоит ли рисковать тем, правильно ли вы формируете основу своего бизнеса?

Поскольку ваши юридические потребности так же уникальны, как и бренд, над созданием которого вы так усердно работаете, работайте с юристом, который понимает ваше видение, и вы настроены на успех.

Все, что вам нужно знать

В организации задействовано несколько документов LLC. Читать 5 мин.


ООО Документы: все, что вам нужно знать

При создании вашего ООО задействовано несколько документов LLC. Не волнуйтесь, знания — это сила, и лучшее или новое понимание этих документов поможет вам двигаться в правильном направлении. Для бесчисленных владельцев малого бизнеса, размышляющих о том, как создать свою компанию, стать обществом с ограниченной ответственностью (ООО) — огромный выбор, но благодаря защите ответственности вы можете оказаться в надежных руках.

После создания LLC вы можете составить соглашение о деятельности LLC, чтобы описать условия работы вашего предприятия и помочь в защите ваших обязанностей и юридических прав. Кроме того, целесообразно использовать операционное соглашение LLC, если вы готовы создать LLC и хотите определить его бизнес-условия.

Тем не менее, правила в каждом штате не одинаковы; LLC обладают гибкостью, которой нет их корпоративных собратьев. Правила для C-Corps, S-Corps и особенно для некоммерческих организаций намного более конкретны из-за возникающих проблем с налогообложением и запасами.

Что такое ООО?

LLC — это корпоративная структура, участники которой не могут нести личную ответственность по долгам и обязательствам LLC. Следовательно, личная ответственность не может переходить к участникам по любым долгам, которые берет на себя LLC.

Какие юридические документы мне нужны для создания ООО?

Вам понадобятся Устав организации и операционное соглашение. Вам также понадобится федеральный идентификационный номер занятости (FEIN), а также EIN штата (в большинстве штатов), чтобы вести бизнес и открыть банковский счет для вашего LLC.

Как назвать свое ООО?

Существуют правила и положения, в которых вы можете называть свое ООО. В каждом штате есть свои правила, которых нужно придерживаться. Однако в большинстве штатов действуют аналогичные принципы, то есть вы не можете использовать термины банк, университет, школа, образование, страхование и т. Д. Кроме того, вы хотите убедиться, что используете имя, которое еще не используется другим LLC. Для этого вам нужно будет выполнить поиск на веб-сайте вашего государственного секретаря, чтобы найти имя, которое, если оно будет бесплатным и доступным для использования.В любом случае в конце названия вам потребуется идентификатор, который конкретно указывает на то, что вы работаете как LLC. Это включает в себя либо L.L.C. или ООО.

У вас должна быть общая коммерческая цель для вашего LLC. В некоторых штатах требуется, чтобы владелец предоставил подробную информацию о типах услуг / продуктов, которые будут предлагаться.

Практически все штаты требуют, чтобы LLC назначили зарегистрированного агента для обслуживания процесса. Поэтому, если возникнут какие-либо судебные разбирательства, ваш зарегистрированный агент будет действовать от вашего имени, чтобы отправлять или получать услуги процесса.

Организатор ООО является собственником бизнеса и организатором компании. Таким образом, фактический владелец, также называемый участником, будет помогать в организации компании, даже если участник нанимает менеджеров (директоров) для помощи во всех операциях.

Сами участники могут управлять LLC, будь то 1 или 5 участников. Однако участники (владельцы) могут также делегировать работу менеджерам (директорам) для оказания помощи в деятельности ООО. Имейте в виду, что чем больше у вас участников, владеющих LLC, тем более проблематичным это может стать из-за разницы во мнениях относительно ведения бизнеса.Вот почему LLC, управляемые несколькими участниками, часто делегируют работу менеджерам, которые могут помочь в бесперебойном ведении бизнеса и определить потребности бизнеса и направление, в котором он должен развиваться.

Как насчет юридического адреса ООО?

Многие штаты требуют, чтобы имена и адреса членов использовались во всех учредительных документах. Кроме того, если участники нанимают менеджеров, имена и адреса этих менеджеров также должны быть раскрыты.

Роли в ООО

Ваше операционное соглашение LLC дает вам возможность рассмотреть роли, которые каждый из ваших участников может играть в работе вашей компании, а также свои повседневные обязанности.Например, менеджер LLC может делать половину работы, но вкладывает только 10% валюты. Это можно указать в вашем эксплуатационном соглашении. Кроме того, выясните, какой частью бизнеса будет владеть этот человек. Эти роли особенно важны для директоров в компании. Однако, пока вы владеете ООО, все эти лица будут подчиняться непосредственно вам.

ООО Бухгалтерия

Вам нужно определить, кто ведет бухгалтерские книги и записи для целей бухгалтерского учета.Вы сделаете это сами? Предположим, вы наняли бухгалтера для помощи, кого вы возьмете на работу? Какую работу вы поручите ему или ей? Вы должны уточнить, какой тип работы вы хотите, чтобы ваш бухгалтер выполнял за вас, так как ваша LLC может понести много счетов, расходов, товарных квитанций и потенциальных выплат сотрудникам.

Выход и роспуск участника

Поскольку у LLC нет акционеров, результаты относительно того, как обращаться с уходом члена LLC, вы можете указать в своем Операционном соглашении LLC.Многие LLC предпочитают предоставлять своим участникам выбор приобретения акций бизнеса уходящих участников либо единовременно, либо в виде периодических платежей.

Может ли моя ООО иметь неограниченный срок жизни?

Текущие изменения в кодексе IRS одобрили изменения в законах штата, разрешающие создание LLC с неограниченным сроком службы. Чтобы убедиться в этом, обратитесь к веб-сайту государственного секретаря штата, в котором вы планируете работать.

В чем разница между членом и менеджером?

Участник является владельцем LLC, как и акционер корпорации.Однако участник выбирает менеджера для управления операциями LLC. Это было бы похоже на директора.

Нужен ли мне поверенный для создания ООО?

Нет, вам не нужен поверенный для создания ООО; однако, если вы не знаете, как это сделать, поговорить с адвокатом может быть хорошей идеей. Кроме того, если вы хотите составить сложное, но конкретное рабочее соглашение, адвокат может вам в этом помочь.

Сколько будет стоить создание и функционирование ООО?

Каждый штат взимает ежегодную плату за содержание ООО.В некоторых штатах требуются дополнительные сборы, особенно в зависимости от типа компании, в которой вы работаете. Обязательно посетите веб-сайт вашего государственного секретаря, чтобы узнать точные затраты на создание и управление вашей LLC.

Каковы основные различия между LLC и S Corporation?

  • S Корпорации не могут иметь более 100 заинтересованных сторон
  • S Корпорации не могут выпустить дивиденды более одного класса
  • LLC обязаны платить налоги на Медикэр и социальное обеспечение с выручки, тогда как корпоративные акционеры не обязаны платить такие налоги с доходов сверх дохода акционера.

Если вам нужна помощь с документами LLC, вы можете опубликовать свою юридическую потребность на рынке UpCounsel. UpCounsel привлекает на свой сайт только 5% лучших юристов. Юристы на UpCounsel приезжают из ведущих юридических школ со всей страны.

LLC Пример заявления о целях | UpCounsel 2020

Если вы собираетесь владеть LLC, вам потребуется заявление о цели LLC. Обратитесь к примеру изложения цели LLC, чтобы создать свой собственный. 8 мин чтения

1.Что такое заявление о целях ООО?
2. Что такое общество с ограниченной ответственностью?
3. Учредительный договор
4. Избегайте конфликтов названий LLC
5. Зарегистрированный агент
6. Руководство ООО
7. Подача учредительных документов — только первый шаг
8. Срок действия ООО
9. Цель ООО
10. Примеры Заявление о целях LLC
11. Дополнительные примеры общих целей
12. Дополнительные примеры узких целей
13. Зачем мне нужно заявление о целях LLC?

Обновлено 8 июля 2020 г.:

Пример заявления о цели LLC окажется полезным для вас, если вы собираетесь владеть LLC.Таким образом, рекомендуется обратиться к примеру с заявлением о целях LLC существующей успешной компании, который поможет вам при создании своей собственной.

Что такое заявление о целях ООО?

Заявление о целях ООО — это декларация причин (причин) создания ООО. В большинстве штатов обычно достаточно указать, что LLC была создана для выполнения каждой операции, которую LLC может на законных основаниях проводить в данном штате. Для справки, заявление о целях LLC отличается от заявления о миссии.

Что такое общество с ограниченной ответственностью?

ООО или общество с ограниченной ответственностью — это бизнес, похожий на партнерство. Прежде чем вы сможете сформировать его для себя, вы должны выполнить определенные официальные процедуры, главная из которых — обеспечить подачу документа в штат вашего будущего LLC. Этот специальный документ называется статьями образования.

Товарные знаки

LLC регулируется учредительными документами, которые также называются свидетельствами о создании или учредительными документами.В некоторых штатах они называются по-разному и имеют разные офисы. Например, Мэриленд подает в Государственный департамент по оценкам и налогообложению, а Аризона — в Комиссию корпорации Аризоны. Однако они обычно подаются в канцелярию государственного секретаря.

Несмотря на различия между штатами, общие компоненты статей образования составляют:

  • Название LLC, которое должно быть уникальным в этом состоянии, чтобы избежать отклонения со стороны регистрирующего органа.
  • Адрес головного офиса ООО
  • Имя и почтовый адрес зарегистрированного агента ООО, который должен находиться в том же штате
  • Заявление о цели
  • Правила управления
  • Срок действия LLC (это может быть неопределенным — «бессрочный» вполне приемлем в большинстве штатов, и срок действия может быть продлен)
  • Заявление о том, будет ли LLC управляться участниками или менеджером
  • Подписи участников и, возможно, их адреса

Избегайте конфликтов названий LLC

Это помогает выполнить поиск уже существующих названий компаний в базе данных вашего штата, чтобы избежать дублирования названия компании и избежать хлопот с отказом.Как правило, это можно легко сделать через веб-сайт государственного секретаря. Вы также должны следить за тем, чтобы адрес, указанный в ваших статьях, был основным местом вашего бизнеса. Если у вашей компании несколько офисов, документально подтвержденный адрес должен совпадать с адресом головного офиса.

Зарегистрированный агент

Зарегистрированный агент вашего ООО — это лицо, назначенное получателем официальных документов от имени ООО. Такие документы включают уведомления о продлении, документы судебных исков и другую корреспонденцию от государства.Зарегистрированный агент должен находиться в штате, где зарегистрировано ваше ООО. Также необходимо указать физический адрес агента.

В некоторых случаях член LLC назначается его агентом, и местонахождение компании становится адресом агента. Также распространенной практикой является назначение кого-то другого, обычно юриста или компанию, для выполнения роли зарегистрированного агента. Если выясняется, что зарегистрированный агент, выбранный LLC, не имеет адреса в состоянии создания LLC, LLC следует нанять кого-то другого с таким адресом.

ООО Менеджмент

Управляющими могут быть члены ООО или отдельные лица. Как правило, ваше государство требует, чтобы вы показали, какой вид управления вы собираетесь применить к своей LLC. Это указание должно быть задокументировано в ваших статьях. От вас также могут потребовать указать адреса и имена ваших менеджеров.

Наличие таких адресов позволяет штатам отправлять официальные документы менеджерам и зарегистрированному агенту ООО.Как правило, штаты требуют подписи и даты по крайней мере одного организатора ООО на его учредительном документе. Если ваша LLC управляется участниками, было бы хорошей практикой заставить каждого первоначального акционера LLC подписать статьи, чтобы официально продемонстрировать свое участие в бизнесе.

Подача документов о регистрации — это только первый шаг

Когда вы успешно подготовили и подали учредительные документы своего LLC, вы сделали только первый из многих важных шагов в создании LLC.В дополнение к другим предварительным задачам вам нужно будет создать операционное соглашение для нового ООО.

Срок действия ООО

Срок действия вашего ООО — это то, как долго (в годах) оно будет работать. Некоторые штаты не требуют указания срока действия вашего ООО в своих учредительных документах. В других штатах, где это требуется, обычно не просят конкретизировать. Итак, вы можете указать, что ваша продолжительность непрерывна. В некоторых состояниях отсутствие указанной продолжительности по умолчанию считается «непрерывным».Однако в некоторых штатах законодательно установлены ограничения на срок существования и работы LLC. Такие ограничения часто составляют многие десятилетия. Если LLC все еще остается в эксплуатации после истечения ее ограниченного срока, ее можно продлить еще на несколько десятилетий.

Назначение ООО

Хотя в большинстве штатов от вас не требуется указывать конкретную цель вашего ООО, и заявление типа «Это ООО существует для обеспечения любых без исключения юридических бизнес-функций в штате» допустимо, если вы формируете профессиональную компанию с ограниченной ответственностью, вы должны подробно описать, чем именно будет заниматься бизнес.

У каждого бизнеса есть цель. Существует разница между общей целью LLC, которая обычно связана с определением бренда и удовлетворенностью клиентов, и конкретной бизнес-целью, для которой была создана LLC. Тем не менее, вы можете быть прощены за то, что упускаете из виду вашу бизнес-цель, потому что в некоторых штатах даже не делают этого требованием. Даже государства, которые требуют этого, подходят для общего описания. Так было не всегда. Много лет назад компании могли аннулировать любое отклоняющееся соглашение, что заставляло людей читать устав компании, прежде чем вести дела, чтобы избежать юридических проблем.

В идеале, документ, в котором перечислены цели (цели) LLC, должен включать как минимум предложение, определяющее конкретную цель создания LLC. Например, как следует заявить о планах ООО по получению прибыли. Документ также может иметь общее описание. Например, если ООО было организовано для ведения логистического бизнеса, документ мог бы гласить: «Покупать, продавать, арендовать и использовать транспортные средства для перевозки людей и товаров в штате Мичиган, а также выполнять все другие юридические операции и ООО может заниматься.Это положение будет кстати, если бизнес ООО в будущем изменит курс.

Примеры заявлений о целях ООО

Три хороших примера заявлений о коммерческих целях:

  1. Google: «Целью этой корпорации является участие в любых законных действиях или деятельности, для которых корпорации могут быть созданы в соответствии с Общим законом о корпорациях штата Делавэр».
  2. Microsoft. «Корпорация организована для ведения любых законных деловых операций, для которых корпорация может быть зарегистрирована в соответствии с Законом о бизнес-корпорациях Вашингтона.«
  3. Первая часть формулировки цели General Electric из четырех пунктов: «Изготавливать, обрабатывать, конструировать, разрабатывать, собирать и производить любым способом, продавать, сдавать в аренду, поставлять и распространять любым способом, покупать, сдавать в аренду, добывать , извлекать и приобретать любым способом, владеть, эксплуатировать, экспериментировать, иметь дело, обслуживать, финансировать и использовать любым способом оборудование, аппаратуру, приборы, устройства, конструкции, материалы, процессы, информацию, материальное и нематериальное имущество , услуги и системы любого вида, характера и описания.«

Обратите внимание на двусмысленность — расплывчатый характер заявлений о целях позволяет компаниям двигаться практически в любом направлении.

Пример заявления с узкой целью:

«Как ведущий национальный провайдер беспроводной связи, наша цель — предоставить недорогие, простые в использовании продукты и решения, которые позволят вам использовать свой ноутбук или весь спектр портативных ПК, органайзеров Palm, смартфонов и КПК для беспроводной доступ к веб-информации через современные беспроводные сети передачи данных с помощью стандартных веб-браузеров.»- Google.

В некоторых штатах расплывчатые заявления, такие как примеры, допустимы в качестве заявлений о целях LLC. В других штатах может потребоваться более подробное описание цели Google или что-то подобное. Если в вашем штате требуется более четкое изложение цели, обычно это будет пара предложений о том, в какой отрасли вы работаете и чем конкретно занимается ваша компания.

Для ясного понимания важно отличать цель LLC от ее миссии и видения. Миссия и видение ООО имеют важное значение для его успеха, но они юридически отличаются от цели ООО.

Больше примеров широкого применения

Еще несколько примеров широких целей:

  • Google Incorporated была создана, чтобы помочь пользователям Интернета легко находить высококачественный веб-контент.
  • Google — прибыльная частная компания, занимающаяся предоставлением услуг веб-поиска.
  • Миссия Google — организовать глобальную информацию и сделать ее доступной и полезной во всем мире.
  • Wikipedia — это совместное предприятие по предоставлению полностью бесплатной энциклопедии на всех языках.
  • Цели Фонда Викимедиа — стимулировать развитие и рост контента с открытым исходным кодом и предлагать такой контент в полном объеме общественности с нулевыми затратами для пользователей и без рекламы.
  • Фонд Викимедиа — это глобальная некоммерческая организация, деятельность которой направлена ​​на стимулирование роста, создания и распространения информации на разных языках, а также на бесплатное предоставление всей такой информации общественности.

Другие примеры узких целей

Еще несколько примеров узких целей:

  • AT&T Incorporated — лидирующий поставщик безопасных и надежных услуг беспроводной передачи данных для мобильных профессионалов и предприятий.
  • «В настоящее время наша компания занимается предоставлением сочетания недорогих, легко доступных телекоммуникационных устройств и услуг, адаптированных к потребностям потребителей с ограниченными физическими возможностями, таких как глухие, люди с нарушением речи и люди с ограниченными возможностями. -слышание «.

Все приведенные выше примеры содержат по крайней мере один из следующих элементов:

  • Основатель компании
  • Дата образования компании
  • Статус компании на рынке (особенно, если она задает темп)
  • Юридическая организация компании (некоммерческая, государственная, частная, корпорация и т. Д.))
  • Миссия, направленность, профиль, объем, заявление или цель компании
  • Продукция и услуги компании
  • Описание товаров или услуг
  • Целевая аудитория компании

Зачем мне нужно заявление о целях LLC?

Если кто-то подаст в суд, суд рассмотрит ваше заявление о целях LLC. Это доказывает, что вы ведете бизнес. Если ваша цель неясна или отсутствует, суждение может быть суровым.ООО может быть распущено из-за несоблюдения заявленной бизнес-цели.

В деле Fisk Ventures, LLC против Segal компания, управляемая советом из пяти членов, требовала 75-процентного одобрения всех решений. Некоторые члены правления годами отказывались посещать собрания. Судья постановил, что Fisk не может достичь своей бизнес-цели, и распустил компанию.

Заявление о целях ООО не является самостоятельным. Он работает с вашими контрактами и соглашениями и регулирует документы, подписанные или подготовленные вашим бизнесом.Независимо от того, насколько детально ваше заявление о целях LLC, важно уделить ему должное внимание. Хотя это легко и, возможно, соблазнительно игнорировать, жизненно важно, чтобы у вас было заявление о целях LLC и следовало ему. Он определяет, почему существует ваша компания, и может быть использован для ее роспуска.

Если вам нужна помощь с изложением цели LLC, опубликуйте свою юридическую потребность на торговой площадке UpCounsel. UpCounsel принимает на свой сайт только 5% лучших юристов, юристы UpCounsel — это представители юридических школ, таких как Harvard Law и Yale, и имеют в среднем 14 лет юридического опыта, включая работу с такими компаниями, как Google, Menlo Ventures и Airbnb, или от их имени. .

LLC Рабочее соглашение: бесплатный шаблон

Что такое операционное соглашение с несколькими участниками LLC?

Операционное соглашение LLC с несколькими участниками — это юридический деловой документ, в котором излагается право собственности и деятельность LLC с несколькими участниками. В соглашении изложены финансовые и рабочие отношения между участниками ООО, а также между менеджерами и участниками ООО.

Операционное соглашение LLC с несколькими участниками должно быть подписано всеми участниками LLC перед нотариусом, и каждому участнику должна быть предоставлена ​​копия документа.Копия подписанного операционного соглашения с несколькими участниками LLC также должна храниться по физическому адресу компании.

Элементы, которые необходимо включить в операционное соглашение с многосторонним ООО

Операционное соглашение LLC с несколькими участниками — это договор между участниками LLC. Содержание контракта в основном определяется участниками LLC, поэтому точное содержание варьируется. Однако в целом операционное соглашение определяет, как работает LLC и как разрешать любые споры, возникающие между участниками.По этой причине создание и соблюдение операционного соглашения чрезвычайно важно для ООО с несколькими участниками.

Ключевые элементы операционного соглашения ООО с несколькими участниками включают следующее:

  • Структура капитала: В операционном соглашении с несколькими участниками LLC есть много подразделов в структуре капитала.

    • Доля участия: Доля участия обычно представлена ​​как процентная доля в бизнесе.Членский интерес делится на два компонента: экономический интерес и интерес руководства.

    • Классы членских интересов: Это возможность для ООО создать структуру капитала, аналогичную структуре товариществ и корпораций. LLC может иметь неголосующие доли, общие интересы, привилегированные доли, конвертируемые проценты, проценты по прибыли и другие.

    • Взносы и счета капитала: Первоначальный взнос в капитал определяет начальный процент процентов, на которые он имеет право.Вкладом в капитал могут быть наличные деньги, имущество, оказанные услуги или любая комбинация этих вещей. Также необходимо решить, будут ли члены вносить постоянные взносы или только первоначальный взнос.

    • Распределение прибыли, убытков и распределения: Операционное соглашение LLC с несколькими участниками должно определять, как прибыль, убытки и распределения распределяются между участниками. Разделение не обязательно должно быть равным или даже равным по классам.

  • Управление: ООО, состоящее из нескольких участников, может управляться членами или менеджерами. В этом разделе должны быть изложены особенности управления LLC. Если многопользовательская LLC управляется менеджером, в этом разделе следует указать, как выбирать менеджеров, частоту собраний менеджеров, процедуры голосования, обязанности и ответственность менеджеров, срок оказания услуг и процедуры снятия и замены менеджеров. В этом разделе также должно быть описано, как многопользовательская LLC будет управляться изо дня в день.

  • Голосование: Традиционно участники голосуют пропорционально своей процентной доле в капитале, инвестированной в LLC. Условия голосования могут быть определены в соглашении о деятельности ООО с несколькими участниками. Этот раздел также может лишить права голоса определенных членов или определенного класса членов. Право голоса может определяться взносами в капитал, обязательствами по капиталу или счетами капитала. Некоторые члены могут даже иметь право вето или подавляющее большинство голосов.

  • Ограничения ответственности и возмещения убытков: Этот раздел касается обязанностей и обязательств, которые менеджеры несут перед участниками и многосторонним LLC.

  • Бухгалтерские книги и записи: В этом разделе описывается, как должны храниться записи LLC. В нем также указано, какие права имеют участники на проверку корпоративных и бухгалтерских записей ООО с несколькими участниками.

  • Защита от разбавления: Защищает текущих участников, позволяя им сохранять свою долю участия в бизнесе, когда LLC предлагает членство новому участнику.Есть множество способов сделать это, текущим членам может быть разрешено наложить вето на новых членов или приобрести статус членства нового класса для сохранения своего текущего процента интереса.

  • Ограничения: Ограничение на перевод содержит несколько важных разделов.

    • Переуступка долей участия: Переуступка долей участия может осуществляться без включения прав управления. Установлены любые ограничения, которые необходимо соблюдать, если участник хочет передать экономические и управленческие права членской доли в многостороннем LLC.Права управления включают следующее:

      • Право вето и утверждения: Для передачи может потребоваться одобрение определенного процента всех участников.

      • Право первого одобрения: LLC или другие участники получают право в течение определенного периода времени соответствовать предложению третьей стороны о покупке доли участия другого члена.

      • Разрешенные переводы: Это положение допускает определенные переводы, такие как переводы филиалам или имущественное планирование.

    • Выкуп: В этом разделе настраиваются события, которые могут привести к выкупу другого члена. Эти события могут включать смерть, инвалидность, банкротство или увольнение. Это также должно включать в себя процесс выкупа. Здесь есть два очень важных раздела: положение о «пут» и положение о смерти.

      • Положения пут: Это резервное положение.Он срабатывает, когда участник не получил предложения от третьей стороны, но хочет продать свою долю оставшимся участникам или купить долю оставшихся участников. Положение о пут используется, когда не может быть достигнуто никакого другого соглашения для урегулирования раздела прав собственности. Это положение может установить процент голосов «за», необходимый для вытеснения другого члена.

      • Смерть: В случае смерти одного из участников, другие участники должны знать, как распределить долю капитала этого члена и долю в ООО.Участник имеет право передать свою долю разрешенному получателю без задействования положения о праве преимущественного отказа. Или само LLC может получить установленное количество времени, чтобы иметь право первого отказа. Получатель может стать участником или просто держателем экономического интереса. LLC также может потребовать обратного выкупа доли капитала в LLC после их смерти.

    • Права на использование тегов и перетаскивание: Этот раздел предлагает защиту для представителей меньшинств.Если мажоритарный участник продает свою долю, эти права присоединения дают миноритарным членам шанс присоединиться к сделке. Это также обеспечивает защиту интересов миноритарных акционеров во время продажи. Мажоритарный член может заставить миноритарных членов присоединиться к сделке (через права перетаскивания), но им гарантируются идентичные условия.

  • Конфиденциальность: Сюда входят оговорки о недопустимости конкуренции и непроведении запросов.

  • Ликвидация и роспуск: В этом разделе указано, кто может принять решение о роспуске LLC.В нем также изложено, как следует распустить ООО с несколькими участниками и как следует распределить активы.

  • Общие положения: Этот раздел должен включать в себя, как члены LLC решают споры, желательно посредством необязательного посредничества с последующим обязательным арбитражем. Также должен быть раздел о том, что необходимо для внесения поправок в операционное соглашение с участием ООО. Это должно включать положение о «неблагоприятных последствиях», которое наделяет участников полномочиями, на которых может повлиять решение о внесении поправок в операционное соглашение.

Проблема Hackl в операционном соглашении с многосторонними ООО

Некоторые LLC используются для имущественного планирования, но есть новый юридический вызов для этого типа соглашения. В 2002 году налоговый суд рассмотрел дело Hackl v. Commissioner . Решение вызвало беспокойство у планировщиков недвижимости.

Хакл, патриарх семьи, основал ООО и сделал множество подарков исключения за несколько лет. IRS оспорило эти подарки и их оценку, что привело к высокому налоговому бремени.Операционный договор содержал следующие положения:

  • Патриарх семьи назначается управляющим на всю жизнь.

  • Управляющий не несет фидуциарной ответственности перед другими участниками.

  • Распространение осуществляется по усмотрению менеджера.

  • Возможности передачи без одобрения менеджера очень ограничены.

  • ООО несет значительные убытки и не будет приносить прибыль в течение многих лет в будущем.

IRS решило, что операционное соглашение LLC и значительные убытки означают отсутствие «текущего интереса». Суд согласился с IRS.

Как избежать взлома

Один простой способ избежать ситуации с Хаклом — не назначать менеджера на всю жизнь. Единоличные полномочия не должны принадлежать старшему члену семьи, при этом другие члены не имеют права снимать руководителя. Отстранение менеджера должно быть, вероятно, большинством голосов членов.

Члены также в идеале должны нести ответственность и обязательства перед другими участниками. Этого не было в деле Хакла. Это известно как фидуциарные обязанности.

Участники должны иметь неограниченное право выхода из LLC. Эта идея противоречит целям имущественного планирования. Если это не работает для вашей LLC, рассмотрите возможность требования ежегодного или ежеквартального распределения в суммах, достаточных для покрытия налоговых обязательств LLC.

Операционное соглашение ООО с участием нескольких участников должно также предусматривать некоторую возможность передачи интересов.

Если некоторые или все эти положения включены в ваше операционное соглашение с несколькими участниками LLC, вы сможете избежать проблем, связанных с делом Hackl.

Операционное соглашение ООО «Одиночная компания по сравнению с несколькими участниками»

LLC может быть учреждена как LLC с одним или несколькими участниками, и операционное соглашение будет отражать это. Каждый тип ООО имеет разные цели и проблемы, которые необходимо решить в операционном соглашении.

LLC, состоящая из нескольких участников, обычно занимается решением проблем и споров между участниками.Это не проблема для ООО с одним участником, так как там только один участник. Напротив, LLC с одним участником должна сосредоточиться на различении деловых интересов и активов отдельного участника от его личных интересов и активов.

При принятии решения о том, должно ли ваше ООО быть ООО с несколькими или одним участником, вы должны учитывать не только количество владельцев. У обоих вариантов есть свои преимущества и недостатки, поэтому решающим фактором должны быть интересы ООО.

Например, для ООО с одним участником не требуется федеральная налоговая декларация, что делает это немного проще, когда наступает налоговый сезон.Доход от ООО с одним участником указывается в личной налоговой декларации участника. В многопользовательской LLC каждому участнику выдается K-1 для подачи налоговой декларации.

Как работает капитал в операционном соглашении с несколькими участниками LLC?

Есть несколько типов капитала в ООО с несколькими участниками, которые необходимо учитывать при заключении операционного соглашения.

Доли участия

Доля участия или капитал — это доля владельца в ООО.Членский процент записывается не в сертификатах, а в процентах. Операционное соглашение определяет процентную долю, которой владеет каждый участник, и то, что это означает с точки зрения прав на распространение. Как участник LLC, вы не можете передавать свои интересы без консультации с другими участниками LLC.

Проценты

Каждый участник LLC имеет доли капитала или прибыли в дополнение к доле членства. Доли капитала дают члену долю в капитале и прибыли LLC.Это стандарт, используемый в большинстве операционных соглашений с несколькими участниками LLC.

Классы

LLC можно разделить на несколько классов, чтобы разные участники получали разные права, такие как голосование и распределение. Например, член, который осуществляет большую часть управления LLC, может владеть только 25 процентами, но может иметь 51 процент голосов.

Операционное соглашение очень важно для ООО с несколькими участниками, потому что, в отличие от корпораций, существует очень мало законодательных требований относительно того, как должно управляться ООО.

Операционное соглашение должно четко определять классы членства и то, как акционерный капитал будет распределяться между участниками. Чем яснее операционное соглашение с несколькими участниками LLC, тем меньше вероятность того, что у участников возникнут проблемы и разногласия в будущем.

Как подписать операционное соглашение с многосторонним ООО

Составление операционного соглашения ООО с несколькими участниками — непростая задача. Можно использовать образцы бланков, найденные в Интернете, в качестве основы для рабочего соглашения вашего ООО, но это может быть лучшим для компании, если вы подумаете о найме опытного юриста, который поможет создать документ.В UpCounsel работает много юристов, которые имеют опыт заключения операционных соглашений с участием нескольких участников LLC.

Какой бы вариант вы ни выбрали, основные шаги, используемые для составления рабочего соглашения, будут следующими:

  1. Начните с названия компании, имен участников LLC и даты.

  2. Второй раздел вашего операционного соглашения о ООО с несколькими участниками должен включать следующее:

    • Создание: дата создания ООО, название компании, штат, в котором находится ООО, и номер раздела закона, регулирующего деятельность ООО.

    • Название: название компании.

    • Цель: цель компании.

    • Офис: адрес головного офиса ООО.

    • Зарегистрированный агент: имя и адрес третьей стороны, которая будет получать сообщения от имени LLC.

    • Срок: — дата начала деятельности компании.

  3. Введите название штата, чтобы указать, в соответствии с какими законами LLC будет регулироваться.

  4. Попросите владельцев подписать и распечатать свои имена для ратификации рабочего соглашения.

  5. Перечислите капитальные вложения и процент владения каждым владельцем. Включите сюда также подписи владельца.

  6. Запишите оценку каждого владельца, которая будет связана с их долей владения.

  7. Попросите нотариуса заполнить последнюю страницу, чтобы подтвердить подлинность документа.

Причины использовать операционное соглашение с несколькими участниками LLC

Операционное соглашение важно для LLC, поскольку оно определяет структуру, рабочие отношения и финансовое соглашение LLC. Это предотвращает и дает рекомендации по решению любых потенциальных проблем, которые могут возникнуть у LLC.

Защитите свой статус LLC

Официальное письменное операционное соглашение дает ООО статус настоящего ООО.Наличие операционного соглашения помогает гарантировать, что суды будут уважать статус компании с ограниченной ответственностью.

Определяет управленческую и финансовую структуру ООО

Протоколы и процедуры, изложенные в соглашении о деятельности ООО с несколькими участниками, помогают ООО принимать решения, управлять финансами и разрешать недоразумения. Он также включает положения, гарантирующие, что участники LLC могут разрешить любые потенциальные конфликты, которые могут возникнуть в результате распределения долей или процентов или в случае смерти участника.

Отмена правил штата по умолчанию

В каждом штате есть законы, регулирующие деятельность LLC. Если ваша LLC имеет операционное соглашение с несколькими участниками, эти правила заменяют или отменяют правила вашего штата по умолчанию.

Без операционного соглашения LLC с несколькими участниками на вашу LLC распространяются правила по умолчанию, установленные государством. Государственные правила обычно не написаны для выгоды и защиты LLC, поэтому в лучших интересах LLC создать собственное операционное соглашение.

Часто задаваемые вопросы

  • Требуется ли операционное соглашение для ООО с несколькими участниками?

Юридически, нет. ООО, состоящее из нескольких участников, не обязано подавать операционное соглашение ни в какие государственные органы. При этом операционное соглашение с участием ООО может избавить ООО от множества проблем в будущем.

Операционное соглашение для ООО с несколькими участниками устанавливает ожидания, которые предъявляются к участникам ООО. Многопользовательские LLC склонны к спорам, и операционное соглашение пытается предотвратить и решить эти споры.

Операционное соглашение LLC с несколькими участниками также защищает LLC финансово, оперативно и структурно, если участник решит уйти.

Если вы готовы заключить операционное соглашение с несколькими участниками, вы можете проконсультироваться с одним из высококвалифицированных юристов UpCounsel, которые готовы помочь в любое время.

ООО Преимущества и недостатки (Зачем создавать ООО?)

Возможно, вы захотите начать бизнес и задаетесь вопросом, каковы преимущества и недостатки ООО…

Очень важно подумать, является ли ООО подходящей бизнес-структурой для вас.

Вопросы вроде , что такое LLC , , зачем создавать LLC , и , нужно ли мне LLC — все приходят на ум, и вы можете просто заблудиться.

Вы пришли в нужное место!

Как бизнес-юрист, я помогал бесчисленному количеству людей, таких же, как , определить, является ли LLC хорошим выбором для вашего бизнеса.

Эта статья написана для вас — чтобы предоставить вам надежную информацию, которая может помочь вам принять решение.

Помните, помощь находится на расстоянии электронной почты.

Напишите мне по адресу [email protected], чтобы узнать, почему LLC может быть подходящим для вас.

Что такое компания ООО?

Компания LLC — это компания, которая пользуется преимуществами с ограниченной ответственностью корпорации, а также гибкостью и эффективностью партнерства.

LLC означает общество с ограниченной ответственностью , и этот тип юридической структуры часто называют гибридной структурой, поскольку она сочетает в себе черты корпорации и партнерства.

ООО является отдельным юридическим лицом, но правительство не признает его в качестве отдельной налоговой организации.

Как стать ООО?

Чтобы стать ООО, вам необходимо выбрать название для своего бизнеса, подать определенные документы и оплатить необходимые сборы, заключить операционное соглашение, получить EIN и подать заявку на получение любых необходимых лицензий и разрешений.

Бизнес-юрист проведет вас через необходимые шаги и подготовит необходимые документы.Свяжитесь со мной по адресу [email protected], чтобы начать процесс регистрации в ООО.

Зачем создавать ООО?

Вы можете создать ООО, чтобы воспользоваться защитой, которую структура предлагает своим владельцам.

Так как это общество с ограниченной ответственностью, вы не несете личной ответственности по долгам и обязательствам бизнеса .

Это означает, что вам не придется беспокоиться о потере активов или предъявлении иска лично .

Еще одна причина для создания ООО — сделать ваш бизнес более законным, заслуживающим доверия и профессиональным .

Кредиторы, поставщики и клиенты не хотят вести дела ни с кем. Они хотят вести бизнес с реальной компанией.

Должен ли я создавать ООО?

Вам следует создать ООО, если вы беспокоитесь, что можете лично столкнуться с долгами или судебными исками, относящимися к вашему бизнесу.

Существует ограничение на то, кто может создавать LLC, и я буду рад обсудить это с вами в дальнейшем, если вы напишите мне по адресу sam @ mollaeilaw.com.

Как правило, вы не можете создать ООО, если ваш бизнес:

  • Банк
  • Доверие
  • Страховая компания

В некоторых штатах вы не можете создать ООО, если вы врач или другой лицензированный работник здравоохранения, бухгалтер или архитектор.

Если вы не можете создать ООО, вероятно, в ваших интересах будет вместо этого создать корпорацию.

Как мне создать ООО?

Вы создаете LLC, называя свой бизнес, заполняя операционные документы, оплачивая сборы, создавая операционное соглашение, получая EIN и подавая заявку на получение любых необходимых лицензий и разрешений.

Давайте рассмотрим каждый шаг более подробно:

1. Название ООО

В вашем штате могут быть особые правила наименования вашего LLC.

В целом, требования к наименованию ООО:

  • Имя должно отличаться от имени всех других LLC в файле.
  • Название должно заканчиваться одним из следующих символов: LLC, L.L.C, Limited Liability Company, Limited Company или Ltd. Liability Co.
  • Название не должно включать термины, запрещенные государством.Эти термины различаются, но в целом включают банк, корпорацию, страхование и город.

2. Подача документов и оплата пошлин

Чтобы создать ООО, вы должны подать документ под названием «Устав организации ». В некоторых штатах его можно назвать Сертификатом организации или Сертификатом об образовании.

Вам следует поработать с бизнес-юристом и попросить его составить и подать ваши документы.

В каждом штате есть особые требования для создания LLC, о которых вам следует проконсультироваться с бизнес-юристом.

В случае LLC вы должны заплатить регистрационный сбор. Сумма варьируется в зависимости от штата и может составлять от 50 до 500 долларов.

Однако в некоторых штатах есть дополнительные налоги или сборы. Например, LLC в Калифорнии должны платить налог в размере 800 долларов в год, заполнив форму 3522.

У вас есть до четырех месяцев с момента образования, прежде чем вы должны будете заплатить этот взнос.

С формой 3522 связаны штрафы за просрочку платежа, поэтому важно, чтобы вы заполняли ее вовремя и правильно.Если вам нужна помощь, напишите мне на [email protected], и я буду рад помочь вам.

3. Проект операционного договора ООО

Операционное соглашение — это документ, в котором подробно описываются права собственности и операционные процедуры вашей компании.

Ваш бизнес-юрист должен подготовить операционное соглашение для вашего ООО, чтобы убедиться, что оно законное и тщательное.

Ваше операционное соглашение должно включать:

  1. Имена всех участников
  2. Наименование ООО
  3. Дата вступления документа в силу
  4. Основное место деятельности
  5. Первоначальные взносы, вносимые каждым участником (если есть)
  6. Обязанности и ответственность каждого члена
  7. Детали раздач
  8. Подробная информация о необходимых встречах
  9. Как можно передать право собственности

4.Подайте заявку на получение EIN в IRS

EIN означает идентификационный номер работодателя и присваивается IRS.

Если у вас есть номер социального страхования США, это можно сделать онлайн, быстро и легко.

Если у вас нет номера социального страхования, вы все равно можете получить EIN.

Узнайте больше о том, как получить EIN без номера социального страхования здесь.

Кроме того, прежде чем вы сможете открыть свой бизнес, вам могут потребоваться определенные лицензии и разрешения для вашего бизнеса.

Вышеупомянутые шаги необходимы для создания LLC, но вам не нужно во всем разбираться в одиночку. Напишите мне по адресу [email protected], и я буду рад помочь вам на каждом этапе пути.

Когда создавать ООО?

Если у вас уже есть индивидуальное предприятие или партнерство, вы можете преобразовать свою структуру в ООО, как только у вас появится постоянный бизнес.

Если вы частное лицо, желающее начать новый бизнес, у вас могут быть особые причины для выбора индивидуального предпринимателя или партнерства.

Тем не менее, вам следует тщательно взвесить свои варианты, потому что есть вероятность, что в будущем вы захотите создать ООО, чтобы защитить себя от деловых долгов и обязательств.

Итак, ответ на вопрос, когда создавать ООО, будет как можно скорее.

Каковы преимущества работы с ООО?

Преимущества работы с ООО — это ограниченная ответственность его владельцев, гибкость и сквозное налогообложение.

LLC предоставляют участникам определенную защиту от ответственности и долгов бизнеса. Таким образом, LLC работает как корпорация.

Есть исключения из ограниченной ответственности, которую предоставляет LLC. Вы можете понести ответственность, если вы:

  • Нанести прямую травму.
  • Лично гарантирует долг или ссуду, по которой LLC позже не выполняет свои обязательства.
  • Неспособность внести налоги, удержанные с заработной платы работников.
  • Умышленно совершать мошеннические, безрассудные или незаконные действия, которые причиняют вред бизнесу или другому человеку.
  • Относитесь к своей LLC как к своим личным делам, а не как к отдельной организации.

LLC популярны, потому что они предлагают большую гибкость, чем другие юридические структуры.

Требуется меньше бумажной работы, а требования к соблюдению не такие жесткие.

Создать ООО легко и легко поддерживать хорошую репутацию.

LLC не считается отдельной организацией для целей налогообложения. Это называется сквозным налогообложением.

В зависимости от того, как работает ваша LLC и сколько у вас членов, ваше налогообложение может варьироваться.

Например:

  • LLC с одним участником облагаются налогом как индивидуальное предприятие, используя собственную налоговую декларацию участника.
  • Партнеры в ООО: Обычно для налогообложения рассматриваются как партнерство.
  • LLC, регистрирующая как корпорация: в некоторых случаях вы можете подавать налоговую декларацию, как если бы вы были корпорацией. Обратите внимание, что некоторые предприятия автоматически классифицируются как корпорации.

Вот почему так важно Операционное соглашение. Это документ, который определит, как вы будете относиться к налогам, чтобы не было путаницы среди участников.

Если у вас есть какие-либо вопросы о преимуществах ООО, напишите мне по адресу sam @ mollaeilaw.com сегодня.

Почему ООО лучше?

В некоторых случаях LLC является лучшей бизнес-структурой, чем альтернативные варианты, поскольку она обеспечивает такую ​​же ограниченную ответственность, но предлагает сквозное налогообложение, ее легко сформировать и легко поддерживать.

Можете ли вы иметь сотрудников в ООО?

Да, в ООО могут быть сотрудники. На самом деле количество сотрудников не ограничено.

Можете ли вы выйти на рынок с ООО?

Нет, вы не можете делать публичные сделки с LLC.

Каковы налоговые льготы ООО?

Налоговые преимущества LLC заключаются в том, что она не считается отдельной организацией для целей налогообложения, и, следовательно, бизнес не облагается налогом на корпоративном уровне.

Важно понимать свои федеральные налоговые обязательства как LLC, чтобы ваш бизнес всегда соответствовал правилам.

Прямое налогообложение выгодно, потому что оно означает, что деньги от бизнеса облагаются налогом только один раз, на личном уровне.Это может привести к значительной экономии налогов.

Кроме того, члены LLC имеют возможность требовать свою долю любых коммерческих убытков за счет собственных налогов на прибыль, что может быть полезно в годы стартапа.

Если у вас есть дополнительные вопросы о ваших налоговых обязательствах как ООО, свяжитесь со мной по адресу [email protected], и я смогу объяснить их более подробно.

Зачем нужна ООО: изучение преимуществ и недостатков ООО

LLC включает сквозное налогообложение, ограниченную ответственность владельцев и большую гибкость, чем другие структуры.

К недостаткам

LLC можно отнести ограниченный срок службы, отсутствие определенных ролей участников и налоги на самозанятость.

Давайте рассмотрим преимущества и недостатки более подробно, бок о бок:

Преимущество ООО: сквозное налогообложение

Сквозное налогообложение — главное преимущество ООО, поскольку оно устраняет налогообложение на корпоративном уровне.

ООО Выгода: Ограниченная ответственность

Ограниченная ответственность, которую предоставляет LLC, аналогична защите корпорации, но без всех строгих требований, правил и бумажной работы.

Это одна из основных причин, по которой ООО является популярным бизнесом для многих.

LLC Выгода: больше гибкости

С LLC у вас больше гибкости в виде меньшего количества документов и мягких нормативных требований и требований соответствия.

Кроме того, вы можете создать и поддерживать LLC проще, чем любую другую корпорацию.

LLC Недостаток: ограниченный срок

ООО имеет ограниченный срок службы, и это главный недостаток, с которым оно сталкивается.Что значит ограниченная жизнь?

Это зависит от юрисдикции, но в некоторых случаях, если участник уходит из жизни, LLC умирает вместе с ним.

В других случаях срок жизни ООО составляет всего 30 лет.

Хорошая новость заключается в том, что если вы работаете с опытным бизнес-юристом, вы можете использовать свое операционное соглашение, чтобы устранить этот недостаток.

LLC Недостаток: отсутствие ролей участников

Корпорации имеют определенные роли участников, а LLC — нет.

Это может сбить с толку и оставить участников и инвесторов неясным, кто на самом деле главный.

Если указать обязанности каждого участника в Операционном соглашении, этот недостаток больше не будет проблемой.

ООО Недостаток: Налоги на самозанятость

LLC обычно должны платить налоги на самозанятость, если только они не решают, что их рассматривают как корпорацию для целей налогообложения.

Поскольку LLC является сквозной организацией и налогообложение не происходит на корпоративном уровне, это происходит на личном уровне.

Это означает, что вы должны платить налоги на самозанятость, которые иногда выше, чем налоги на корпоративном уровне.

Это может расстраивать и сбивать с толку, поэтому лучше проконсультироваться с юристом или бухгалтером, чтобы вам было предельно ясно, как работает налогообложение и что имеет наибольшее значение для вашего бизнеса.

Отправьте мне быстрое электронное письмо на адрес [email protected], чтобы ответить на ваши вопросы о том, как преимущества и недостатки применимы к вашему бизнесу.

Заключение

Подводя итог, ответ на вопрос, зачем создавать LLC, заключается в том, что вы хотите наслаждаться легкостью и гибкостью, которую предлагает структура LLC, одновременно защищая себя и свои активы от деловых долгов и обязательств.

Создание ООО — отличный вариант для создания законного, признанного бизнеса без стресса и затрат на создание чего-то более формального, например, корпорации.

Теперь, когда вы прочитали больше информации об ООО, вы должны быть лучше подготовлены, чтобы принять разумное решение для своего бизнеса.

Напишите мне по адресу [email protected], чтобы начать работу с вашим LLC.

Начните свой бизнес в Интернете сегодня

Присоединяйтесь к 4 680+ предпринимателям, которые успешно начали свой онлайн-бизнес, чтобы вы могли работать в любой точке мира и быть самим собой

Политика конфиденциальности: Мы не терпим спама.

ООО Операционное соглашение — Форма

Операционное соглашение LLC или Операционное соглашение компании с ограниченной ответственностью — это документ, посредством которого участники зарегистрированной компании с ограниченной ответственностью (LLC) решают, как будет работать LLC. В рамках этих соглашений есть несколько различных разделов, которые охватывают все элементы повседневной деятельности LLC. Эти соглашения также охватывают то, что произойдет в особых случаях закрытия бизнеса, например, когда и как LLC будет ликвидирована.

Этот документ отличается от документа об Уставе, поскольку в нем участники предоставляют информацию о состоянии подачи информации о новой компании. Операционное соглашение LLC не регистрируется в штате , а вместо этого представляет собой просто соглашение между всеми участниками относительно всего, что может возникнуть с LLC. Для идентифицирующей информации в Операционном соглашении LLC участники должны соответствовать тому, что написано в Уставе организации .Другими словами, условия Устава не могут быть изменены (если поправка не подана в государство), когда речь идет о названии ООО, зарегистрированном агенте, адресе, цели, и т. Д. Тем не менее, операционное соглашение LLC, как правило, добавляет намного больше информации о том, как ведется бизнес.

Хотя это и не требуется в большинстве штатов, операционное соглашение — это хорошая идея, чтобы иметь , чтобы участники пришли к соглашению о том, как следует управлять компанией, а также о том, что должно произойти в случае ухода участника, что должно произойти. если ООО необходимо закрыть, и другие важные положения в течение срока существования компании.

Как пользоваться этим документом

Это хорошая идея, чтобы этот документ заполнили все члены LLC . Перед заполнением этого документа участники могут пожелать обсудить основные элементы деятельности LLC и прийти к соглашению, чтобы форма могла точно описать бизнес.

Обратите внимание, что этот документ не может быть использован для LLC с одним участником (LLC с одним участником). Его следует использовать только в LLC с двумя или более участниками (так называемые LLC с несколькими участниками).

Это операционное соглашение LLC поможет участникам собрать всю информацию, необходимую , чтобы убедиться, что у них есть хорошо составленный, исчерпывающий документ, регулирующий их отношения и жизнь LLC.

В этот документ будут введены идентификационные данные LLC, а также участников LLC, такие как имена и адреса. Затем будет задано несколько вопросов для определения взносов участников в основной капитал и доли владения, за которыми последуют общих вопросов о том, как будет работать LLC.

После заполнения этого документа он должен быть распечатан и подписан всеми участниками. Затем каждый участник будет хранить копию, а дополнительная копия будет храниться в основных офисах LLC.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Карта сайта
© Copyright 2019, All Rights Reserved, info @ howtohostel.ru